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22。示范推行人才改革政策。支持自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)率先落實(shí)編制崗位、科研經(jīng)費(fèi)、人才評價(jià)、激勵保障等人才改革政策。推行以增加知識價(jià)值為導(dǎo)向的分配政策，探索年薪制、協(xié)議工資制和項(xiàng)目工資制等分配形式，鼓勵通過股權(quán)、期權(quán)、分紅等激勵方式，調(diào)動高層次人才積極性。支持自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)優(yōu)化人才管理制度，更好促進(jìn)人才流動。支持國有企業(yè)在職和退休專業(yè)技術(shù)人才，事業(yè)單位在職和退休專業(yè)技術(shù)人才、管理人才按規(guī)定在自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)兼職兼薪、按勞取酬，支持高校、科研院所符合條件的科研人員按規(guī)定到自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
[環(huán)球時(shí)報(bào)-環(huán)球網(wǎng)報(bào)道 記者陳青青]11月2日，外交部舉行例行記者會。《環(huán)球時(shí)報(bào)》記者提問稱，據(jù)報(bào)道，11月2日日本東京電力公司啟動第三批福島核污染水排海，預(yù)計(jì)持續(xù)至11月20日，計(jì)劃排放7800噸核污染水。中方對此有何評論？
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在英大證券公司首席宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)家鄭后成看來，10月CPI同比面臨基數(shù)效應(yīng)方面的利多，但是也面臨來自“豬油”兩方面的利空，大概率在9月的基礎(chǔ)上小幅震蕩。歐美五磚一線二線四顯卡
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