2023年4月10日，中國民生銀行合肥分行迎來了14周年“行慶日”。十四年的時間，中國民生銀行合肥分行，從無到有，從小到大，十四載情系民生，十四載皖美前行！十四年來，中國民生銀行合肥分行始終秉承“服務大眾、情系民生”的企業使命，堅持以客戶為中心、以改革促發展，與安徽經濟同頻，與人民美好生活共振。特別是近年來，民生銀行合肥分行立足新發展階段，貫徹新發展理念，圍繞加快構建新發展格局，聚焦“民營企業的銀行、敏捷開放的銀行、用心服務的銀行”戰略定位，通過現代化、多元化、綜合化、定制化的金融服務，持續加大在安徽的金融資源投入和布局，錨定服務實體經濟和人民美好生活的主航道，堅定走穩健可持續發展之路。

立根鑄魂，“紅色引擎”奠定發展根基

民生銀行合肥分行始終認真落實新時代黨的建設總要求，堅持以高質量黨建引領高質量改革發展，深植“黨建是第一責任”的理念，真正把黨的政治優勢、組織優勢轉化為推動高質量發展的強大動力。

政治建設為統領。民生銀行合肥分行堅持把政治建設擺在首位，持續推動黨史學習教育常態化長效化，該行組織全體黨員參加黨課學習、宣講培訓和教育實踐活動等，為高質量發展提供堅強思想保證和強大精神力量。

紅色基因塑文化。民生銀行合肥分行高度重視宣傳思想和黨風廉政文化建設工作，持續完善領導班子內部監督制度，厚植“清廉沃土”，在傳統宣教、廉政教育的基礎上，不斷豐富清廉金融文化建設形式與內涵，通過組織觀看警示教育片、參觀教育基地、廉潔文化作品征集、推送典型案例等，不斷構建清廉金融文化。

黨建引領顯擔當。民生銀行合肥分行深入踐行脫貧攻堅、鄉村振興等重大戰略，優選優秀干部赴省內定點幫扶村駐村幫扶，不斷深耕縣域及農村經濟。至2022年末，涉農貸款余額超60億元。同時以轄內池州貴池、天長、寧國三家村鎮銀行為依托，“銀村結對”累計對接超過180個行政村，整村授信余額近6億元。2020年以來在全省定點幫扶工作中連續獲得“好”的評價。

勇立潮頭，“金融初心”指引發展方向

民生銀行合肥分行牢牢把握金融服務實體經濟的根本宗旨，不忘初心使命，緊貼時代脈搏，以特色鮮明的綜合化金融服務，為地區經濟建設和人民生活質量提升注入強勁的民生動力。

——著力加大制造業支持力度。該行立足安徽加快融入長三角一體化、制造業升級、新興產業發展、擴大內需暢通循環等重大發展機遇，大力支持安徽“銅墻鐵壁”等傳統產業改造升級，著力支持集成電路、新型顯示、新能源汽車等新興產業發展，全面助力安徽省打造有影響力的產業集群。通過考核督導、成立專班等多種形式，不斷形成業務導向，2022年末，全行制造業貸款余額超百億元，近三年年均增幅超25%。

——全面提升普惠金融戰略高度。民生銀行合肥分行不斷提升普惠金融業務的戰略高度，通過逐步夯實內部保障以及產品迭代、配套做好流程優化、強化小微金融綜合化服務能力，深入開展無還本續貸、減費讓利、階段性減息等各項工作，普惠小微業務投放持續增長，該行普惠型小微企業貸款余額近兩年時間內規模接近翻番。自2020年以來，該行普惠小微企業貸款余額和年新增量始終位列安徽省內股份制銀行第1位，本地市場份額占比接近四分之一。

——產品創新賦能科創企業成長。圍繞安徽創新驅動發展戰略，民生銀行合肥分行不斷探索科創業務模式，先后設立“科創金融實驗室”、成立科技支行專營機構，成為首批加入省科技企業貸款風險補償資金池的合作銀行、貸投批量聯動首批試點行，通過“股權（螢火計劃）+債權（科創貸）”產品模式，為科創企業提供一攬子綜合服務。該行服務科技類企業貸款余額超50億元，近三年年均增幅超20%。

——重點關注推進綠色經濟發展。該行瞄準節能環保產業升級、風光水清潔能源建設等，積極向“綠色銀行”轉型，全力支持綠色金融發展，并成為安徽省綠色金融改革首批推進銀行。該行在垃圾處理、綠色交通、污水治理等領域的綠色貸款余額近40億元。

——持續助推直接融資市場活躍。民生銀行合肥分行逐步推動地區直接融資業務開展，以新產品、新服務不斷滿足企業涌現的新需求，幫助企業進一步拓寬直接融資渠道。自2020年以來，該行連續三年實現發債業務規模增長，累計承銷債券金額近780億元,累計發債規模位列全省所有銀行第一，本地市場份額持續提升。期間充分發揮專業優勢，獲得多個首單創新，先后完成安徽省首單可持續發展掛鉤債券、全國首單農墾類企業鄉村振興債務融資工具等多個創新債券發行。

——聚焦重點增強服務居民水平。民生銀行合肥分行立足安徽省情民情，緊緊圍繞以服務客戶為中心，將個人金融服務作為長期性和基礎性的戰略業務經營，貫徹長期戰略布局和服務模式轉型，不斷構建區域零售金融生態系統，提升綜合服務水平。先后開展基于社區網點的BBC開放銀行項目和皖美生活聯名卡項目等多個創新項目的探索，累計發行區域特色“皖美生活卡”近5萬張，管理金融資產超30億元，并拓寬信用卡發卡場景。

穩健扎實，“合規建設”保證發展質量

“穩健經營”是民生銀行實現“長青銀行、百年民生”發展愿景的不變“底色”。民生銀行合肥分行始終高度重視風險管理和合規管控工作，通過多項措施，打造適應、引領、推動和保障業務發展的全面風險合規管理體系。

堅守合規底線，鑄就安全發展根基。該行始終堅持“合規經營就是核心競爭力”的經營理念，以“四梁八柱”內控合規管理體系建設為核心，不斷推進“三道防線”建設，強化“三道防線”履職。貫徹規章制度，推進合規文化建設，做好外規內化工作，持續開展員工行為管理和警示教育，提升員工合規意識，先后開展“內控合規管理建設年”“內控合規管理提升年”“操作風險管理年”等合規管理建設活動，持續深化落實監管政策，根植合規理念、清除管理盲區。特別是在征信管理、反洗錢、消費者權益保護等各類監管重點關注的工作上，深入貫徹監管工作要求。自2018年以來連續五年在人行綜合評價中獲得最高等級。

強調風險防控，保證資產質量穩定。民生銀行合肥分行始終將有效風險防控作為經營生命線，不斷強化預警監測管理；強化風險管理覆蓋全部業務、全風險種類、全流程、全機構、全員；強化資產質量管理、市場風險管理、附屬機構風險管理，防范關聯傳染，嚴守風險底線，資產質量持續保持穩定，先后多次榮獲總行“風險管理先進單位”榮譽稱號。

苦練管理內功，企業文化深層根植。該行堅持以高質量管理體系完善提升金融服務水平，以高質量企業文化建設履行社會責任。秉承“以客為尊”的理念，通過制度完善、隊伍建設、作風建設等各類管理活動開展，苦練管理內功，久久為功，不斷提升服務質量和服務水平。通過公益項目捐助、扶貧設施捐款等積極投身定點幫扶工作一線，履行社會責任，助力脫貧攻堅取得全面勝利。通過各類主題活動開展，充分發揮群團作用，將企業文化建設作為發展助推器，獲評“2021-2022年全國金融系統文化建設優秀單位”稱號。（鳴輝）