7月26日，呷哺呷哺因前任總裁趙怡“被離職”引發(fā)的公司內(nèi)訌一事再生續(xù)集，雙方先后公開發(fā)聲。

其中，呷哺呷哺于今晨發(fā)布公告稱，罷免趙怡職務(wù)與其所提出有關(guān)企業(yè)管治及內(nèi)部控制的指控完全無關(guān)。

隨后，趙怡發(fā)布致呷哺上市公司投資者公開信，要求呷哺在有關(guān)事實(shí)未向投資者充分真實(shí)披露之前推遲召開特別股東大會(huì)。

據(jù)悉，7月28日，呷哺上市公司將召開特別股東大會(huì)，審議罷免執(zhí)行董事議案。此前，呷哺方面曾于今年5月21日發(fā)布公告稱，因集團(tuán)若干子品牌表現(xiàn)未達(dá)到董事會(huì)的預(yù)期，故解除趙怡行政總裁職務(wù)；行政總裁一職由呷哺創(chuàng)始人、董事長賀光啟接任。

6月14日晚間，呷哺呷哺再發(fā)公告稱，因趙怡管理方式及理念與董事會(huì)其他成員存在重大差異，董事會(huì)將召開股東特別大會(huì)罷免趙怡的執(zhí)行董事職務(wù)。

對此，趙怡在公開信中表示，其現(xiàn)仍在呷哺呷哺執(zhí)行董事任內(nèi)，由于呷哺上市公司至今仍未充分披露罷免實(shí)情，趙怡認(rèn)為其有責(zé)任將有關(guān)情況和請求告知投資者。

以下為公開信全文：

致呷哺上市公司投資者的公開信

尊敬的投資者：

本人趙怡，現(xiàn)擔(dān)任呷哺呷哺餐飲管理(中國)控股有限公司(香港股份代碼：520，以下簡稱呷哺上市公司)執(zhí)行董事。2021年7月28日(本周三)，呷哺上市公司將召開特別股東大會(huì)，審議罷免本人執(zhí)行董事議案。由于呷哺上市公司至今仍未充分披露罷免實(shí)情，本人有責(zé)任將有關(guān)情況和請求告知投資者。

一、要求推遲股東特別大會(huì)以保障投資者知情權(quán)

根據(jù)香港聯(lián)交所《上市規(guī)則》13.51(2)規(guī)定，發(fā)行人宣布董事被罷免的公告中，必須披露有關(guān)被罷免的理由(包括但不限于其與董事會(huì)有不同意見的任何資料，以及說明是否有任何其他事項(xiàng)需要通知發(fā)行人證券的持有人)。呷哺上市公司在6月14日發(fā)布的《罷免公告》中，未能充分披露罷免的具體原由。7月26日，在距離股東特別大會(huì)召開之前僅兩天才發(fā)布《罷免董事補(bǔ)充公告》，但仍未披露關(guān)于企業(yè)管治等方面不同意見的重要內(nèi)容。為保護(hù)投資者利益，本人要求呷哺上市公司在有關(guān)事實(shí)未向投資者充分真實(shí)披露之前推遲召開特別股東大會(huì)，本人已請求香港聯(lián)交所調(diào)查有關(guān)情況，并請求香港聯(lián)交所要求呷哺上市公司推遲召開特別股東大會(huì)，以保障投資者對本次罷免情況有充分了解。

二、有關(guān)公司治理方面的不同意見

呷哺上市公司的主要業(yè)務(wù)運(yùn)營實(shí)體為通過呷哺呷哺餐飲管理(香港)控股有限公司100%持股的呷哺呷哺餐飲管理有限公司(以下簡稱北京呷哺公司，2008年9月在北京注冊成立)。2021年5月，本人發(fā)現(xiàn)北京呷哺公司董事會(huì)成員和總經(jīng)理于2019年5月發(fā)生了變更，董事會(huì)成員為三人，分別為賀光啟先生(董事長，呷哺上市公司控股股東、執(zhí)行董事)、陳素英女士(董事，賀光啟先生之妻)、劉冠緯先生(董事，陳素英女士之侄)，劉冠緯先生同時(shí)任北京呷哺公司的總經(jīng)理、法定代表人，而呷哺上市公司董事會(huì)對上述變更并未知悉同意。

鑒于北京呷哺公司的實(shí)際情況，本人認(rèn)為，呷哺上市公司對其主要業(yè)務(wù)運(yùn)營實(shí)體北京呷哺公司監(jiān)管不足，公司治理方面存在缺陷和風(fēng)險(xiǎn)，需要予以完善。本人作為執(zhí)行董事，本著維護(hù)呷哺上市公司及全體股東整體利益的原則，盡勤勉謹(jǐn)慎之責(zé)任，向董事會(huì)提議通過一定方式改變北京呷哺公司董事會(huì)/總經(jīng)理現(xiàn)狀。此提議在呷哺上市公司5月27日和6月11日兩次董事會(huì)上都遭到呷哺上市公司董事會(huì)主席、執(zhí)行董事、控股股東賀光啟先生反對，并于6月11日董事會(huì)上提議罷免本人執(zhí)行董事職務(wù)。另外需要說明的是，劉冠緯先生還擔(dān)任茶米茶餐飲管理有限公司(以下簡稱茶米茶公司)的董事、總經(jīng)理、法定代表人。茶米茶公司于2018年7月在天津注冊成立，全部股權(quán)由賀光啟先生通過茶米茶(香港)有限公司持有。2020年呷哺上市公司支付茶米茶關(guān)連交易的分成收益總額已超過人民幣兩千萬元。

三、關(guān)于本人勞動(dòng)仲裁的情況

5月20日下午，本人在高鐵上被臨時(shí)通知參加董事會(huì)，經(jīng)賀光啟先生提議，罷免了本人行政總裁職務(wù)。當(dāng)天晚上，北京呷哺公司人力資源部就通過微信通知解除本人勞動(dòng)合同(本人自2012年起與北京呷哺公司簽訂勞動(dòng)合同，合同上載明職務(wù)為副總裁)。本人認(rèn)為北京呷哺公司的行為違反了《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》之規(guī)定，因此已申請勞動(dòng)仲裁。

從公司治理來看，北京呷哺公司解除本人勞動(dòng)合同之時(shí)，本人仍然擔(dān)任呷哺上市公司執(zhí)行董事，而且呷哺上市公司董事會(huì)也未作出罷免本人執(zhí)行董事職務(wù)的決定。在呷哺上市公司董事會(huì)、股東大會(huì)都未作出罷免本人執(zhí)行董事之前，北京呷哺公司就隨意解除一位“執(zhí)行”董事的勞動(dòng)關(guān)系，這也充分說明呷哺上市公司對主要業(yè)務(wù)運(yùn)營實(shí)體北京呷哺公司的監(jiān)管存在重大問題和風(fēng)險(xiǎn)。

四、呷哺上市公司的披露仍然不充分

因?yàn)檫炔干鲜泄?月26日《罷免董事補(bǔ)充公告》中對于采購控股股東所控制的關(guān)聯(lián)公司牛羊肉情況披露不充分，請進(jìn)一步披露詳情。

本人認(rèn)為,在是否應(yīng)完善公司治理方面的不同意見是此次本人被罷免的主要原因,呷哺上市公司應(yīng)通過一定方式對北京呷哺公司實(shí)現(xiàn)有效管控，以保護(hù)呷哺上市公司全體股東的利益，北京呷哺公司董事會(huì)成員和總經(jīng)理現(xiàn)狀應(yīng)當(dāng)予以改變。

誠敬

趙怡

呷哺呷哺餐飲管理(中國)控股有限公司執(zhí)行董事

二〇二一年七月二十六日